Q. 맞벌이 부부도 배우자 공제가 가능한지요?

A. 배우자공제를 받을 수 없습니다. 배우자가 연간 소득금액이 없거나 연간 소득금액 합계액이 100만원 이하인 경우에만 배우자공제의 대상이 됩니다. 

Q. 맞벌이 부부의 경우 배우자의 형제자매에 대해 부양가족공제가 가능한 것인지요?

A. 배우자의 형제자매도 동거요건, 나이요건(20세 이하 또는 60세 이상) 및 소득금액 요건을 모두 충족시에는 공제대상 부양가족에 포함됩니다. 

Q. 맞벌이 부부인 경우 본인이 계약자이고 배우자가 피보험자인 경우 보험료 세액공제는 누가 받는 것인지요?

A. 본인 및 배우자 모두 공제를 받을 수 없습니다. 기본공제대상자를 피보험자로 하는 보험의 보험료를 지출한 경우에만 세액공제를 적용 받을 수 있습니다. 

단, 맞벌이 부부인 근로자 본인(남편)이 계약자이고 피보험자가 부부공동인 보장성보험의 보험료는 근로자(남편)의 연말정산시 보험료 세액공제가 가능합니다. 

Q. 맞벌이 부부가 배우자를 위해 지출한 의료비가 세액공제 가능한지요? 또한 맞벌이 부부의 부양자녀에 대한 의료비 세액공제는 누가 받는 것인지요? 

A. 맞벌이 부부의 경우, 배우자를 위해 지출한 의료비는 각자 지출한 근로자가 세액공제 받을 수 있습니다. 

맞벌이 부부의 경우 부양자녀에 대해 지출한 의료비는 자녀에 대한 기본공제를 받는 자가 지출한 것만 의료비 세액공제가 가능합니다. 

만일 남편이 부양자녀에 대해 기본공제를 받고, 부인(배우자)이 부양자녀에 대한 의료비를 지출했다면, 남편이 실제 의료비를 지출한 것이 아니기 때문에 남편은 공제를 못 받게 되고, 부인(배우자)은 다른 자의 기본공제를 적용받은 부양가족을 위해 본인이 지출한 것이 되기 때문에 부인(배우자) 역시 의료비 세액공제를 못 받게 됩니다.  

Q. 맞벌이 부부가 배우자를 위해 지출한 교육비는 세액공제를 받을 수 있는지요?

A. 연간 소득금액이 100만원을 초과하는 배우자를 위해 지출한 교육비는 세액공제되지 않습니다. 

Q. 맞벌이 부부로서 남편이 기본공제를 받은 자녀의 교육비와 의료비를 아내가 지급한 경우 교육비·의료비 세액공제가 가능한지요?

A. 맞벌이부부의 경우 자녀에 대한 기본공제를 받은 사람이 해당 자녀를 위해 '본인이 지출한' 교육비와 의료비만이 세액공제 대상이 됩니다. 따라서, 아내가 지급한 자녀의 교육비 및 의료비는 남편과 아내 모두의 공제대상이 되지 아니합니다. 

Q. 맞벌이 부부로서 20세가 초과된 자녀의 교육비 세액공제는 남편이, 그 자녀가 사용한 교육비에 대한 신용카드는 아내가 소득공제를 받을 수 있는지요?

A. 맞벌이부부의 경우 자녀에 대한 기본공제를 받은 사람이 해당 자녀를 위해 본인이 지출한 교육비가 공제대상이 됩니다. 이에 남편이 기본공제를 받은 자녀의 교육비에 대해 세액공제를 받고 아내는 교육비를 신용카드로 지출한 부분에 대해 신용카드 소득공제를 적용받을 수는 없습니다.